工资代发-工资代发方案-联礼劳务服务
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代发工资业务是指企业接受委托单位的委托,将委托单位向本单位职工发放的工资、奖金等收入,工资代发公司,通过转账划入职工在银行开立的活期储蓄账户内的一项业务。天津市联礼劳务派遣服务有限公司,在天津市工商局注册成立,工资代发优势,从事综合性人力资源服务的专业机构。

工行代发工资操作流程,(一)开通企业网上银行贵宾室业务以及通过企业网上银行办理代发工资、代报销业务的各项收费参见工商银行电子银行资费标准。通过柜面办理以网点公布收费标准为准。(二)进行批量支付时,使用贵宾室企业财务室功能每个批量文件不得超过1000笔,使用付款业务企业财务室功能每个批量文件不得超过2000笔。(三)对于贵宾室企业财务室中的指令,如果收款人拥有工商银行的账户,系统将自动核对收款账号和户名,如与银行记录信息不符,银行将拒绝交易。(四)对于企业财务室和贵宾室功能提交的批量指令,系统会要求客户进行重复批量提交核对,避免因操作失误,而造成不必要的损失。(五)按照人民银行有关规定,企业向个人账户转账单笔金额不能超过5万元。


代发工资业务是指企业接受委托单位的委托,将委托单位向本单位职工发放的工资、奖金等收入,通过转账划入职工在银行开立的活期储蓄账户内的一项业务。天津市联礼劳务派遣服务有限公司,成立于2011年,我公司是天津市人力资源和社会保障厅批准,在天津市工商局注册成立,从事综合性人力资源服务的专业机构。

很多客户认为,“工资卡”是一张用来发工资的卡,工资代发,那这应该是一张活期卡,作为活期卡自然要把他作为流动资金,或者要归集到要长期储值的卡里;甚至有客户认为,这个卡不安全,公司既然能把钱打进我这张卡,那是不是相关人员就很清楚我卡的资金情况,是不是有可能把我的钱转走,或者随时了解我卡里资金动态情况。


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企业选择通过第三方代发员工的工资,不仅为自己节省了一定的发放工资流程,更是让自己省下了更多的人力物力,不用专门聘请财务专员也能轻松搞定员工的工资问题,能够将主要的精力集中到公司主营业务上来。可以有效的节约公司的时间成本和经营成本,而且还能提升公司的办公效率,可谓是一举多得的好方法。



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